現代の奴隷制と人身売買に関する2025年声明
サプライチェーンにおける強制労働および児童労働との闘い法（カナダ）に従い、Techstreet Solutions Limited および Allium Canada Holding ULC を含む Accuris を代表して提出された報告書。
はじめに
アキュリスおよびそのグローバル企業グループ（総称して「アキュリス」）は、アキュリスビジネス行動規範に記載されているように、当社および当社のサプライヤーが、適用されるすべての法律を遵守し、最高水準の倫理的行動に従って業務を遂行することをお約束します。アキュリスは、国際的に認められた人権の保護を支持・尊重し、人権侵害に加担しないよう努めます。したがって、当社の組織やサプライチェーンにおいて、現代の奴隷制や人身売買を容認することはありません。
事業内容
Accurisは、規格やその他のエンジニアリングコンテンツに関連するミッションクリティカルなデータや情報を集約し、「ワンストップで提供する」リーディングカンパニーです。アキュリスは、統合されたソフトウェアとワークフローにより、エンジニアリングクライアントの戦略的問題を解決します。アキュリスは6,000社以上の企業および政府機関を顧客としています。
組織構造
アキュリスはデラウェア州で法人化された米国税務管轄企業で、コロラド州に本社を置き、世界15カ国に約1,000名の従業員を擁しています。アキュリスのオフィスに関する詳細は、ウェブサイトhttps://www.accuristech.com。
サプライチェーン
アキュリスのサプライチェーンは、標準開発機関、請負業者、ソフトウェアサービス、その他のデータおよびコンテンツプロバイダーなどの専門サービスプロバイダーで主に構成されている。アキュリスはまた、IT、事務機器、施設管理、印刷物制作、出版流通サービスのサプライヤーも利用している。
Accurisの事業の性質上、Accurisまたは当社のサプライチェーンのいずれにおいても、現代奴隷制を支援、促進、または加担する慣行のリスクは最小限であると考えています。とはいえ、当社では、取引のあるすべてのサプライヤーに対し、最高レベルのビジネス倫理および職業倫理で業務を遂行することに同意し、サプライヤーおよびその下請業者が、人身売買との闘いに関する米国連邦調達規則規則、英国現代奴隷法、オーストラリア現代奴隷法2018年第13条、およびサプライチェーンにおける強制労働および児童労働との闘い法（カナダ）を含むがこれらに限定されない、適用されるすべての奴隷制および人身売買禁止法を遵守することを求めています。私たちはまた、発注書、サプライヤーとの契約書、およびオンボーディングフォームにこれらの期待を組み込んでいます。
奴隷制と人身売買に関するアキュリスの方針
現代の奴隷制や人身売買に対するアキュリスのゼロトレランスアプローチは、当社のビジネス行動規範、サードパーティ/ベンダー行動規範、人権および労働慣行ポリシーを含む、当社の多くの企業方針および手順で確認されています。これらの文書は、基本的人権の尊重と促進に対する私たちのコミットメントを明文化したものであり、私たちはこれを責任ある企業市民としての重要な要素であると考えています。国連の世界人権宣言に含まれる基本原則を支持することに加え、パタゴニアはサプライヤーと協力し、倫理的人権基準の維持に努めています。
Accurisのデューデリジェンス手続きは、カナダ国内を含むグローバルに輸入または流通される商品（IT機器、印刷物、その他の有形供給品を含む）に関する強制労働や児童労働のリスクにも対応しています。
アキュリスは、サプライヤーの認証、トレーニングの完了、および潜在的なエスカレーションのログを維持します。このデータは、サプライチェーンにおける強制労働や児童労働を防止するためのカナダの要件を満たすための有効性を評価するために使用されます。
デューデリジェンスとさらなるステップ
Accurisは、サプライヤーの大半が、強制労働や人身売買を支援したり、加担したりするリスクが低いと考えられる地域で事業を行っていると判断しています。
アキュリスは、入社時に新規ベンダーのリスクを評価する手順を導入しており、サプライヤーに対し、現代の奴隷制と人身売買の撲滅に向けたコミットメントを確認するよう求めています。2024年、アキュリスは以下のステップを踏み、2025年もこれらの取り組みを継続する予定です：
- 現代奴隷法遵守へのコミットメントおよび強制労働に対するゼロ・トレランス・アプローチに関して、新規および既存のベンダーとの明確かつ効果的なコミュニケーションを確保する；
- サプライヤーのリスクアセスメントを継続し、必要に応じてサプライヤーと追加的な関与を行う。
- 懸念事項の報告を奨励し、内部告発者を保護する環境を引き続き推進する。
アキュリスは、継続的なベンダーのコンプライアンスチェック、定期的な内部監査、ポリシーの見直しを通じて、現代奴隷リスクへの取り組みの有効性を評価しています。2025年には、サプライヤーのリスク階層化と継続的なサプライヤー参画を通じて、これらの対策を強化することを目指しています。
この声明は、カナダの報告義務に従い、オンラインポータルを通じてカナダ公共安全省に提出され、当ウェブサイトで公開されます。
トレーニング
当社の事業における現代的奴隷制と人身売買のリスクに対する認識を維持し、高いレベルの理解を確保するため、全従業員にこの声明を周知し、年1回、注意喚起を行います。
本声明は、2015 年英国現代奴隷法第 54 条(1)、2018 年オーストラリア現代奴隷法第 13 条、およびサプライチェーンにおける強制労働および児童労働との闘い法（カナダ）に従い、Allium Holdco LLC がその子会社（Allium UK Buyer Ltd.、Allium UK Holding Limited、Allium Canada Holding ULC、Techstreet Solutions Limited、および Techstreet Pty Ltd.）を代表して共同声明として提出するものです。これらの事業体は、2024年12月31日に終了する会計年度を対象とする本声明の作成にあたり、協議を行った。本ステートメントはアリウム・ホールディング・エルエルシーの取締役会によって全面的に支持されており、その最高経営責任者が署名しています。
クロード・プミリア
CEO（最高経営責任者
2025年5月27日