Bericht, der im Namen von Accuris, einschließlich Techstreet Solutions Limited und Allium Canada Holding ULC, gemäß dem Gesetz zur Bekämpfung von Zwangsarbeit und Kinderarbeit in Lieferketten (Kanada) vorgelegt wurde.
Accuris und seine weltweite Unternehmensgruppe (zusammen „Accuris“) verpflichten sich, sicherzustellen, dass wir – und unsere Lieferanten – in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen sowie den höchsten Standards ethischen Verhaltens handeln, wie im Accuris-Verhaltenskodex dargelegt. Accuris unterstützt und respektiert den Schutz international anerkannter Menschenrechte und bemüht sich sicherzustellen, dass wir uns nicht an Menschenrechtsverletzungen mitschuldig machen. Dementsprechend tolerieren wir keine moderne Sklaverei oder Menschenhandel in unserem Unternehmen oder unserer Lieferkette.
Accuris ist der führende Aggregator und „One-Stop-Shop“ für missionskritische Daten und Informationen zu Normen und anderen technischen Inhalten. Accuris löst strategische Probleme für Kunden aus dem Ingenieurwesen mit integrierter Software und Workflows. Accuris hat mehr als 6.000 Kunden aus Wirtschaft und Verwaltung.
Accuris ist ein in Delaware gegründetes Unternehmen mit Sitz in Colorado, das in den USA steuerlich ansässig ist und weltweit rund 1.000 Mitarbeiter in 15 Ländern beschäftigt. Weitere Informationen zu unseren Niederlassungen finden Sie auf unserer Website unterhttps://www.accuristech.com.
Die Lieferkette von Accuris besteht größtenteils aus professionellen Dienstleistern wie Normungsorganisationen, Auftragnehmern, Software-Dienstleistern und anderen Daten- und Inhaltsanbietern. Accuris nutzt außerdem Anbieter von IT-, Büroausstattung, Facility Management, Druckproduktion und Publikationsvertriebsdienstleistungen.
Angesichts der Art der Geschäftstätigkeit von Accuris sind wir der Ansicht, dass das Risiko von Praktiken, die moderne Sklaverei unterstützen, begünstigen oder begünstigen, sowohl innerhalb von Accuris als auch in unserer Lieferkette minimal ist. Dennoch verlangen wir von allen Lieferanten, mit denen wir zusammenarbeiten, dass sie sich zur Einhaltung höchster geschäftlicher und beruflicher Ethikstandards verpflichten und sicherstellen, dass sie und ihre Subunternehmer alle geltenden Gesetze zur Bekämpfung von Sklaverei und Menschenhandel einhalten, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die US-amerikanische Federal Acquisition Regulation Rule on Combating Trafficking in Persons, den britischen Modern Slavery Act, Abschnitt 13 des australischen Modern Slavery Act 2018 und das kanadische Gesetz zur Bekämpfung von Zwangsarbeit und Kinderarbeit in Lieferketten (Fighting Against Forced Labour and Child Labour in Supply Chains Act). Wir haben diese Erwartungen auch in unsere Bestellformulare, Lieferantenverträge und Onboarding-Formulare aufgenommen.
Die Null-Toleranz-Politik von Accuris gegenüber moderner Sklaverei und Menschenhandel wird in vielen unserer Unternehmensrichtlinien und -verfahren bestätigt, darunter in unserem Verhaltenskodex für Unternehmen, unserem Verhaltenskodex für Dritte/Lieferanten und unserer Richtlinie zu Menschenrechten und Arbeitspraktiken. Diese Dokumente bringen unser Engagement für die Achtung und Förderung der grundlegenden Menschenrechte zum Ausdruck, die wir als wesentlichen Bestandteil einer verantwortungsvollen Unternehmensbürgerschaft betrachten. Wir unterstützen nicht nur die Grundprinzipien der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte der Vereinten Nationen, sondern verpflichten uns auch, gemeinsam mit unseren Lieferanten zur Einhaltung ethischer Menschenrechtsstandards beizutragen.
Die Sorgfaltspflichten von Accuris beziehen sich auch auf die Risiken von Zwangs- und Kinderarbeit im Zusammenhang mit Waren (einschließlich IT-Ausrüstung, Druckerzeugnissen und anderen materiellen Lieferungen), die weltweit, einschließlich innerhalb Kanadas, importiert oder vertrieben werden.
Accuris führt ein Protokoll über Lieferantenbescheinigungen, abgeschlossene Schulungen und potenzielle Eskalationen. Diese Daten werden verwendet, um die Wirksamkeit der Maßnahmen zur Erfüllung der kanadischen Anforderungen zur Verhinderung von Zwangs- und Kinderarbeit in Lieferketten zu bewerten.
Accuris hat festgestellt, dass die Mehrheit seiner Lieferanten in Bereichen tätig ist, in denen das Risiko, Zwangsarbeit oder Menschenhandel zu unterstützen oder sich daran zu beteiligen, als gering eingestuft wird.
Accuris hat Verfahren zur Bewertung des Risikos neuer Lieferanten bei der Aufnahme in das Lieferantenverzeichnis eingeführt und verlangt von seinen Lieferanten, dass sie sich zur Bekämpfung moderner Sklaverei und Menschenhandel verpflichten. Im Jahr 2024 hat Accuris die folgenden Maßnahmen ergriffen und wird diese Bemühungen im Jahr 2025 fortsetzen, um:
Accuris bewertet die Wirksamkeit seiner Maßnahmen zur Bekämpfung moderner Sklaverei durch kontinuierliche Überprüfungen der Lieferantenkonformität, regelmäßige interne Audits und Überprüfungen der Richtlinien. Wir wollen diese Maßnahmen bis 2025 durch eine Risikoeinstufung der Lieferanten und eine kontinuierliche Einbindung der Lieferanten weiter verstärken.
Diese Erklärung wird gemäß den kanadischen Meldepflichten über das Online-Portal von Public Safety Canada eingereicht und auf unserer Website veröffentlicht.
Um das Bewusstsein zu schärfen und ein hohes Maß an Verständnis für die Risiken moderner Sklaverei und Menschenhandel in unserem Unternehmen zu gewährleisten, wurden alle Mitarbeiter auf diese Erklärung hingewiesen, und es werden jährlich Erinnerungen versandt.
Diese Erklärung wird gemäß Abschnitt 54(1) des britischen Modern Slavery Act 2015, Abschnitt 13 des australischen Modern Slavery Act 2018 und dem Fighting Against Forced Labour and Child Labour in Supply Chains Act (Kanada) abgegeben und von Allium Holdco LLC als gemeinsame Erklärung im Namen ihrer Tochtergesellschaften (Allium UK Buyer Ltd., Allium UK Holding Limited, Allium Canada Holding ULC, Techstreet Solutions Limited und Techstreet Pty Ltd.). Diese Unternehmen wurden bei der Erstellung dieser Erklärung, die sich auf das am 31. Dezember 2024 endende Geschäftsjahr bezieht, konsultiert. Die Erklärung wird vom Vorstand der Allium Holdco LLC uneingeschränkt unterstützt und ist vom Chief Executive Officer unterzeichnet.
Claude Pumilia
CEO
27. Mai 2025